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白河林區(qū)法院巧用機制助力糾紛實質(zhì)性化解
發(fā)布時間:2023年11月13日 15:08 來源:中新網(wǎng)吉林 編輯:王思博

  中新網(wǎng)吉林新聞11月13日電 (譚偉旗 許星星)近日,白河林區(qū)基層法院成功調(diào)解了兩件原、被告一樣的關(guān)聯(lián)案件,其中一件為追索勞動報酬、一件為索要墊付的工程款,有效維護了勞動者的合法權(quán)益,取得了良好的法律效果和社會效果。

  據(jù)悉,2018年至2021年期間,被告李某、張某、袁某三人合作借用B公司資質(zhì)承包了被告A公司建設(shè)的二道白河鎮(zhèn)山丹小區(qū)棚戶區(qū)改造項目中的勞務部分工程,在施工過程中,被告李某又雇傭原告孫某、金某、代某、張某、崔某等五人分別擔任該項目的資料員、會計員。原告五人的工資表由B公司蓋章,被告李某簽字。

  施工完成后,原告多次催要工程款項,被告卻以各種理由推脫,遲遲未支付款項。2022年,被告李某、張某、袁某為原告五人出具欠條一份,欠條載明拖欠原告工資,承諾一段時間就給。直至起訴之日李某三人拖欠的勞務費也未向?qū)O某等人支付,孫某等人訴至法院。

  案件受理后,承辦法官依法進行了開庭審理。第一次庭審時,被告B公司、李某、張某、袁某經(jīng)傳票傳喚均未到庭參加訴訟,導致關(guān)鍵案件事實無法查清,案件審理陷入困難。

  經(jīng)過多次溝通,法官了解到,原告五人與被告李某認識多年,多次在李某處干活,雙方較為熟悉。庭審后,法官通過電話與被告李某、張某、袁某取得聯(lián)系,了解到被告李某、張某、袁某三人對欠條及拖欠工資的事實均無異議,法官決定使用調(diào)解方式解決糾紛。

  隨即,法官聯(lián)系雙方約定了調(diào)解時間,但調(diào)解當天被告李某、張某、袁某又均未到場。無奈之下,法官開啟了尋找被告的之路。法官根據(jù)原告提供的地址,帶領(lǐng)書記員上門找人,卻無所獲,經(jīng)過與物業(yè)公司聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)被告均不在原告提供的地址居住。

  正在法官一籌莫展時,立案庭恰巧受理了另外一件銀行起訴被告張某的借款糾紛合同案件,法官在銀行提供的證據(jù)材料中找到了被告張某自己提供的地址。法官根據(jù)該地址及時聯(lián)系了其所在社區(qū)的網(wǎng)格長,在該地址蹲守一下午,終于見到了被告張某。

  法官對被告張某展開了釋法明理工作,給他講解了出庭的義務、被告的權(quán)利、缺席的法律后果等,張某同意幫助該院尋找被告李某、袁某,并約定于三天后的上午到該院進行調(diào)解。

  調(diào)解前一天,避免被告再次出現(xiàn)爽約情況,法官又向被告李某、張某、袁某發(fā)送了手機短信予以提示。

  調(diào)解當天,法官看見被告張某、李某、袁某三人如約而至,心里的大石頭才落了地。法官立即抓住時機,把原、被告請進調(diào)解室,及時展開了調(diào)解。調(diào)解過程中,被告三人對雇傭原告孫某、金某、代某、張某、崔某干活的事實及拖欠工資的數(shù)額均沒有表示異議,只是雙方在給付時間上存在爭議。

  調(diào)解現(xiàn)場,考慮到雙方之間認識多年,并多次合作,法官提議雙方再給彼此一次信任,一次機會,原、被告最終聽取了法官意見,達成調(diào)解協(xié)議,被告張某、李某、袁某于今年12月一次性向原告孫某、金某、代某、張某、崔某支付拖欠工資。同時,索要墊付工程款的關(guān)聯(lián)案件也一并調(diào)解成功。

  在兩起案件的調(diào)解中,該院依托“法官+網(wǎng)格”工作機制,及時找到“消失不見”的被告,為案件調(diào)解工作打開了突破口。

  今后,該院將繼續(xù)堅持和發(fā)揚新時代“楓橋經(jīng)驗”,積極融入基層綜合治理體系,不斷探索矛盾糾紛化解新路徑,持續(xù)推進“法官+網(wǎng)格+調(diào)解”工作,及時解決老百姓的煩心事,讓群眾切實感受到公平正義就在身邊。(完)