高校畢業(yè)生等青年人才是重要的人力資源，吉林省始終將促進高校畢業(yè)生就業(yè)作為穩(wěn)就業(yè)工作的重中之重。截至2024年12月底，2024屆高校畢業(yè)生留吉人數(shù)150611人，全面完成年度既定目標(biāo)。
省人社廳聚焦高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)，積極搭建就業(yè)平臺，不斷加強就業(yè)指導(dǎo)，以精準(zhǔn)化服務(wù)促畢業(yè)生就業(yè)。為進一步幫促離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推動實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，對人社部和省教育廳移交人社部門的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生進行全面摸排、實名登記，實現(xiàn)“百分之百”聯(lián)系和服務(wù)。有針對性地提供職業(yè)指導(dǎo)、崗位推介和就業(yè)見習(xí)，全省共舉辦人才交流招聘活動914場，提供崗位19.96萬個。
實施專項服務(wù)行動。對高校畢業(yè)生至少提供1次政策宣介、1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推介、1次技能培訓(xùn)或就業(yè)見習(xí)機會，實行臺賬管理、動態(tài)服務(wù)、定期回訪。多方挖潛拓寬就業(yè)渠道。實施“樂業(yè)吉林”“筑夢吉林”“創(chuàng)響吉林”“筑巢吉林”等十大行動、30條具體措施，全力推進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務(wù)攻堅行動。
加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)載體建設(shè)，推動留吉就業(yè)工作“前延后伸”。全省人社系統(tǒng)人才服務(wù)機構(gòu)設(shè)立78個高校畢業(yè)生服務(wù)窗口，與省教育廳在47所高校建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)站，作為促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)校政企“前延后伸”融合服務(wù)載體。在落實促進高校畢業(yè)生就業(yè)十項行動中，提出實施青年見習(xí)“萬崗募集計劃”，2024年全省共募集新增就業(yè)見習(xí)崗位13720個，參加見習(xí)5157人。常態(tài)化開展“創(chuàng)業(yè)奮斗‘就’在吉林”系列招才引智活動。持續(xù)強化“吉聚人才”品牌建設(shè)，“吉聚人才”青年人才交流服務(wù)品牌，已經(jīng)成為省內(nèi)外招才引智的知名公共服務(wù)品牌，全省域外引才招聘活動30場。通過“96885吉人在線”，建立就業(yè)崗位歸集發(fā)布機制，搭建大學(xué)生就業(yè)需求與崗位對接平臺，有效促進高校畢業(yè)生留吉就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
