中新網(wǎng)長春9月8日電 (李丹)“沒想到能解決得這么快！”拿到被拖欠的4.16萬元工資，農(nóng)民工呂某某夫婦很激動。
今年，呂某某在長春一家外包公司做外墻保溫工程，工程完工后，該公司遲遲未支付工資�！巴狭藘蓚�多月工資，我沒辦法了，就來到勞動監(jiān)察部門看看能不能幫幫我�！�
得知這一情況，長春市勞動保障監(jiān)察支隊通過啟動“快速調(diào)處機制”，在10個工作日內(nèi)便完成案情梳理、調(diào)查、取證、調(diào)處等工作，并責(zé)令相關(guān)單位結(jié)清全部4.16萬元拖欠工資。
呂某某在長春市勞動保障監(jiān)察支隊辦理相關(guān)手續(xù)。李丹 攝
勞動監(jiān)察是維護勞動者權(quán)益和保障企業(yè)合法經(jīng)營的重要手段。長春市勞動保障監(jiān)察支隊高效解決勞動者訴求，進一步減輕企業(yè)負擔(dān)，切實提高勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作效能，也是長春市營商環(huán)境不斷優(yōu)化的體現(xiàn)。
長春市勞動保障監(jiān)察支隊綜合科負責(zé)人張東升介紹，“快速調(diào)處機制”是繼“承諾備案、首檢告知、首違警示和首罰警戒”四項制度之后，長春市勞動保障監(jiān)察支隊于今年在執(zhí)法監(jiān)察工作上的又一次探索創(chuàng)新，是處理勞動糾紛、維護各方權(quán)益的重要舉措。
在具體執(zhí)行過程中，長春市勞動保障監(jiān)察支隊嚴格落實“包容、審慎”工作原則，根據(jù)案件性質(zhì)、拖欠周期、拖欠原因等進行案件分類，針對同時滿足三項具體條件的案件，將第一時間啟動“快速調(diào)處機制”，即：涉案單位未曾在長春市勞動保障監(jiān)察支隊有過投訴舉報登記記錄的；涉案人員較少、涉案金額相對較小的；涉案單位認識違規(guī)事實且積極配合案件辦理的。
自今年6月啟動實施以來，長春市勞動保障監(jiān)察支隊已累計通過“快速調(diào)處機制”處理解決違法案件5件，幫助農(nóng)民工追回拖欠工資66.85萬元，實現(xiàn)了執(zhí)法部門辦案快、勞動者維權(quán)快、涉案單位整改快的工作目標(biāo)。
張東升介紹，長春市勞動保障監(jiān)察支隊將以持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新工作機制為核心，堅持問題導(dǎo)向，突出服務(wù)意識，圍繞根治欠薪、和諧勞動關(guān)系重點任務(wù)，為助力長春全面振興實現(xiàn)新突破貢獻力量。(完)
